号）文件精神，切实增强基层农技推广服务供给能力，探索强化乡村振兴工作科技支撑和人才保障的新途径，有效解决农户生产技术难题。经局党组研究，决定在我县开展农技推广服务特聘计划，面向全县招募农技推广服务特聘人员，现就有关事项公告如下：

　　（一）具有良好的政治思想素质和较强的事业心和责任感，热爱农业农村工作，服务意识和组织协调能力较强；

　　（二）具有丰富的农业生产实践经验、实际操作能力较高的技术专长和科技素质；

　　（四）身心健康，具备正常履行岗位职责必备的身体条件，年龄在35—70周岁以内；

　　（五）本人在所在服务区域具有较好的群众基础和影响力，其本专业技术水平得到群众认可。

　　（一）提供技术指导与咨询服务。特聘农技员要充分发挥技术优势，开展农业技术指导服务。对接农业科研教学单位，为农户提供技术指导，开展咨询服务，解决产业发展技术难题。

　　（二）带动我县农户发展产业，助力乡村振兴。特聘农技员需深入了解各乡镇产业发展情况，因地制宜带动有条件的农户发展特色产业。联系有关专家金融理财服务管理，配合当地基层干部，协调新型经营主体带头人，指导产业致富带头人和农户科学发展特色产业。

　　（三）结对基层农技人员，提升技术水平。特聘农技员要与基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。

　　（四）宣传农业农村的强农惠农富农政策，让乡村振兴政策家喻户晓、深入人心。

　　1、个人申请。携带本人身份证、毕业证、资格证、主体资质、荣誉证书等原件和复印件，1寸近期免冠彩色照片2张，到县农业农村局农业特色产业服务中心（县农业农村局211）报名，填写报名表。

　　2、技能考核。技能考核由专家组组织进行，专家组成员由县农业农村局从专家库中在考核现场随机抽取。考核基本程序为：（1）个人陈述开展农技推广工作有关的经历；（2）展示过去的工作成果或业绩；（3）专家点题询问。

　　3、研究公示。经专家组技能考核确定初步人选后，报局党组最终审定，并对拟招募特聘人员进行公示，公示期为5天。

　　4、确定人选。公示期满后，根据信息反馈情况确定最终人选，由泸溪县农业农村局组织开展对拟聘人员的考察，最终确定聘用人员。

　　5、签订服务合同。考察合格者，即为我县农技推广服务特聘人员，由泸溪县农业农村局与其签订农技推广服务合同，合同期限1年，并颁发特聘证书。

　　对特聘农技员实行签订协议聘用制管理，特聘农技员服务期限原则上不超过1年，服务期间，以工作任务完成情况、服务对象（特别是扶贫对象）的满意率金融理财服务管理、解决产业发展实际问题所取得的成效等为主要考核指标，采取量化打分和实地测评相结合的方式，定期对特聘农技员服务效果进行绩效考核，考核分年中抽查和年终考评。同时建立以结果为导向的激励约束机制，对考核结果不合格的及时解除服务协议，对工作负责、业绩突出、群众满意度高的，在服务期满后同等条件下可优先续聘。

　　依据《湖南省农业农村厅关于做好2024年基层农技推广体系改革与建设任务实施工作的通知》有关精神要求金融理财服务管理，对特聘农技员进行绩效考核，具体待遇以与特聘农技人员签订协议为准。金融理财服务管理金融理财服务管理金融理财服务管理